Wirtschaftspsychologische Beratung (WiPsy-Beratung)

Was bewirkt die Wirtschafts­psychologische Beratung?

Unter “Wirtschaftspsychologischer Beratung” versteht man eine besondere Form der psychologischen Beratung, die sich auf die Anwendung psychologischer Prinzipien und Methoden in wirtschaftlichen und organisatorischen Kontexten konzentriert. Das Ziel dieser Beratungsform ist es, das Verhalten von Einzelpersonen und Gruppen innerhalb von Unternehmen, Organisationen und im wirtschaftlichen Umfeld zu verstehen und zu verbessern. Kurzum dient es der Nachhaltigkeit des Unternehmens.

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Einsatzgebiete Wirtschafts­psychologischer Beratung

  1. Personalentwicklung: Beratung zur Identifizierung von geeigneten Mitarbeitern, Förderung von Teamarbeit, Verbesserung der Mitarbeitermotivation, Entwicklung von Führungskräften usw.
  2. Organisationsentwicklung: Unterstützung bei der Gestaltung von Organisationsstrukturen, Kulturveränderungen, Verbesserung der Kommunikation und Konfliktlösung.
  3. Arbeits- und Organisationspsychologie: Beratung in Bezug auf Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitszufriedenheit, Mitarbeiterengagement und Arbeitsbelastung.
  4. Marketing und Vertrieb: Verständnis der Kundenbedürfnisse, psychologische Einflüsse auf das Kaufverhalten und Entwicklung von Marketingstrategien.
  5. Change Management: Unterstützung bei Veränderungsprozessen innerhalb einer Organisation, um den Umgang mit Widerstand und die Akzeptanz von Veränderungen zu fördern.
  6. Konfliktmanagement: Beratung zur Konfliktlösung und Förderung eines positiven Arbeitsumfelds.

Als Diplom Kaufmann und ausgebildeter Wirtschaftspsychologischer Berater sowie M. A. in Arbeits- und Organisationspsychologie, mit langjähriger Erfahrung, können wir sicherlich Ihre Anforderungen bestmöglich erfüllen und Sie als Kunden zu Ihrem individuellen Ziel führen.

Fazit: Wir haben zum Ziel gesetzt, die Wertschöpfungskette unserer Kunden nachhaltig zu optimieren.

Wirtschafts­­psychologische Beratung im interkulturellen Vertrieb:
Deutschland und Türkei

Flagge Türkei und Deutschland

Die Vertriebsunterstützung im interkulturellen Bereich durch unsere Wirtschaftspsychologische Beratung bezieht sich auf die Anwendung von Erkenntnissen aus der Wirtschaftspsychologie, um Vertriebsaktivitäten insbesondere in die Türkei effektiver zu gestalten.

Interkulturelle Unterschiede können sich auf viele Ebenen auswirken, darunter Kommunikationsstile, Geschäftspraktiken, Werte, Normen und Verhaltensweisen. Diese Unterschiede können sich sowohl auf die Kunden als auch auf die Vertriebsmitarbeiter auswirken. Hier kommt die Wirtschaftspsychologische Beratung ins Spiel, um das Verständnis dieser Unterschiede zu verbessern und entsprechende Strategien zu entwickeln, zwecks Zielerreichung.

  1. Kultursensibilität: Die Beratung hilft den Vertriebsmitarbeitern, ein tieferes Verständnis für die Kulturen ihrer Kunden zu entwickeln, um angemessene Verkaufsstrategien anzuwenden und interkulturelle Missverständnisse zu vermeiden.
  2. Anpassung von Vertriebsstrategien: Die Beratung unterstützt Unternehmen dabei, ihre Vertriebsstrategien und -taktiken an die kulturellen Besonderheiten und Bedürfnisse der Zielgruppen anzupassen, um eine höhere Erfolgschance zu gewährleisten.
  3. Interkulturelle Kommunikation: Die Beratung kann Schulungen und Workshops anbieten, um die Vertriebsmitarbeiter in interkultureller Kommunikation zu schulen, was ihnen ermöglicht, effektiver mit Kunden aus der Türkei zu interagieren.
  4. Konfliktmanagement: Interkulturelle Situationen können leicht zu Missverständnissen und Konflikten führen. Die Beratung hilft dabei, Konflikte zu erkennen und Lösungsansätze zu entwickeln, um langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Zudem können bereits entstandene Konflikte zwischen den Parteien, durch eine kultursensible Herangehensweise gelöst werden.
  5. Motivation der Vertriebsmitarbeiter: Vertriebsmitarbeiter, die sich in einem interkulturellen Umfeld bewegen, können zusätzlichen Stress und Druck erleben. Die Beratung kann Unterstützung anbieten, um die Motivation und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter aufrechtzuerhalten.


Wirtschaftspsychologische Beratung kann in beiden Ländern dazu beitragen, eine optimale Beziehung aufzubauen und nachhaltig zu unterstützen. Dadurch können Geschäftsziele effizienter erreicht werden.

Unsere kulturspezifische Wirtschaftspsychologische Beratung für die Türkei umfasst: Einkaufs- und Vertriebsoptimierung